9月6日，m88迎来了1000余名2025级本科生和研究生。在公司统一指导下，公司精心谋划，团委员工会、各党支部团结协作，各系部教师、全体专兼职辅导员积极参与，圆满完成校本部和国际工程师公司校区迎新工作。

  公司制定迎新工作方案，成立迎新工作领导小组和若干工作专班，就两校区迎新场地布置、人员安排、报到流程、志愿服务等环节制定详细计划。公司团委员工会和各党支部主动作为，精心准备迎新海报等物品，优化迎新场地布置，采购迎新必备物资。安徽中鼎集团赞助支持组建了迎新爱心护航车队，全力帮助新生运送行李，为新生解决搬运行李的困难。公司召开员工工作专题会议、2025级学长导员培训会议、迎新志愿者的培训，确保两校区的迎新工作顺利完成。

公司高度重视师生党员在迎新工作中先锋模范作用的发挥，以各党支部为支撑，积极动员、强化落实，掀起党建引领全员参与的迎新工作局面。迎新当天，公司在两校区设置党员先锋岗，组织了百余名师生党员参与到迎新工作，他们穿着公司文化衫、红马甲，活跃在校园的各个角落，传递着正能量，用实际行动为新生提供全方位的服务。迎新期间，师生党员和志愿者帮助新生完成报到手续、指引校园方向、搬运行李、宣传校园安全注意事项、解答新生各类困惑和迷茫，获得新生及家长的好评和点赞。

公司通过展示优秀员工培养光荣榜，帮助新生及家长更加深入的了解公司员工发展成效。报到现场，公司展示了获得2025中国汽车工程学会巴哈大赛的参赛车辆，赛车体现了科研育人和竞赛育人的成果。赛车从设计、焊接、加工、装配到试验测试等环节，均由员工完成，生动展现了公司在高质量应用型人才培养方面的扎实成效。新生在现场积极向高年级学长咨询赛车车辆的详情，亲身乘坐体验，在可触可感中感知顶尖赛事和学科专业的魅力。公司党政班子成员、各系部教师代表、相关兼职辅导员主动为新生及家长解答困惑，介绍个性化人才培养方案，让员工一进校门就种下勤奋拼搏的种子，引导新生根据个体兴趣、特长以及未来发展方向规划个人老员工活。

为帮助新生家长更好地了解员工在校期间的学习和生活情况，公司举办新生家长见面会，公司领导班子、各系主任、新生辅导员及2025级新生家长代表300余人参加。会议由公司党委副书记秦广虎主持，公司党委副书记、经理潘家保向新生家长表示衷心祝贺和热烈欢迎。他围绕公司概况、团队建设、培养体系及家校协同育人等方面做了专题介绍，从发展历程、团队队伍、科学研究等方面系统介绍了公司基本情况。他表示，公司将不断畅通与新生家长的沟通渠道，发挥家校的合力作用，助力员工顺利度过大学适应期，成长为有担当、有真才、能实干的新时代青年。各专业负责人从学科专业发展动态和行业前景、专业课程设置和建设、培养目标和教学模式、毕业生去向和发展状况等，阐述了公司的人才培养体系。公司心理健康教育中心钱圆圆老师介绍了公司心理健康教育工作体系及相关资源，说明了员工心理求助的具体途径和流程，并向新生家长发放了中心印制的《心理健康知识手册》。

迎新当晚，公司领导班子和新生辅导员分别走访校本部和新校区的新生宿舍，了解员工入住情况，在谈心谈话中了解思想、关心需求，引导新生们培养良好的生活习惯、建设积极向上的寝室文化、构建和谐的人际关系。还针对部分员工提出的需求和困惑予以解答。公司张贴和发放了《m88校园安全倡议书》，教育和提醒新生谨防各类电信网络诈骗，注意宿舍用电安全，做好卫生整理，预防秋季各类传染病，保持良好的卫生作息等。

迎新工作结束后，公司将陆续开展新生国防教育、专业认知教育、职业规划教育、校园安全教育、团员纪律教育、入党启蒙教育等系列入学教育活动，帮助新生尽快适应新环境，以更加饱满的精神状态投入到大学的学习和生活当中，用青春热情点亮大学梦想。

（文：程雷；图：公司师生；预审：秦广虎；审核：魏长顺）